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成都事经开区(龙泉驿区)区属国有企业面向全国重点高等院校公开招聘优秀毕业生8名。
为深入实施人才强企战略，着力推进区属国有企业高质量发展和市场化转型，成都经开区(龙泉驿区)区属国有企业面向全国重点高等院校公开招聘优秀毕业生8名。本次公开招聘的员工与区属国有企业签订正式劳动合同。现将有关事项公告如下：
符合《成都经济技术开发区(龙泉驿区)区属国有企业2024“蓉漂人才荟”面向全国重点高等院校公开招聘优秀毕业生岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)中招聘岗位资格条件要求的、普通高等院校2024年1月1日至2025年12月31日毕业的硕士及以上学历学位的优秀高校毕业生。应聘人员须在2025年12月31日之前取得应聘资格条件要求的国家承认的毕业证、相应学位证等证书;国外、境外留学人员须于2025年12月31日之前取得教育部中国留学服务中心学历、学位认证证书。高校毕业证书所载专业名称与教育部公布的专业目录名称不一致的，需提供省级教育部门或所在高校对其所学专业的认定证明。
(1)具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
(3)在校期间学习成绩优异，且无不及格科目;品德优良，行为规范，在校期间无任何违纪违规行为。
本次招聘采取现场报名的方式进行。凡符合《岗位表》(附件1)资格条件的普通高等院校2024-2025年毕业的硕士及以上学历学位优秀毕业生均可在规定时间内在招聘会现场通过投递个人材料进行报名。每名应聘人员可按相应岗位资格条件自愿选择一个岗位报考。报名时提供的信息和材料应真实、准确、完整。应聘人员报名时所留联系方式必须准确无误，在招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，请主动告知招聘企业。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员本人承担。
2024年9月27日上午9:00至12:00，北京市海淀区清华园街道清华大学学生职业发展指导中心(祖龙广场)(2024“蓉漂人才荟”清华大学专场活动校园招聘会);
2024年9月28日下午14:00至17:00，北京市海淀区燕园街道颐和园路5号邱德拔体育馆(2024“蓉漂人才荟”北京大学专场活动校园招聘会);
2024年9月27日—28日9:00至17:00，北京市海淀区中关村东路1号院北京文津国际酒店大厅。
1.《成都经济技术开发区(龙泉驿区)区属国有企业2024“蓉漂人才荟”面向全国重点高等院校公开招聘优秀毕业生报名表》(附件2，以下简称《报名表》)。
3.学历、学位证书原件和复印件1份，或学信网学历认证材料(《教育部学历证书电子注册备案表》)1份，或学籍证明1份。高校毕业证书或学历认证材料所载专业名称与招聘岗位专业要求名称(教育部公布的专业目录名称)不一致的，需提供近期由省级教育部门或所在高校对其所学专业的认定证明原件1份(内容须明确该专业符合招聘岗位要求的具体某专业);在国外(境外)高校学习的人员需提供教育部留学服务中心国外(境外)学历学位认证证书原件和复印件1份，证书所载专业名称与招聘岗位专业要求名称不一致的，需提供与招聘岗位要求的具体某专业相似证明原件1份。
5.2025年高校毕业生提供加盖鲜章的《高校毕业生就业推荐表》及复印件1份。如未发放此表，请提交由学校出具的证明材料(包括姓名、毕业时间、毕业院系、专业等内容)。
招聘会当日对报名者逐一审查资格条件，资格审核通过后的报名者即可进入初面环节。报名者提供的全部材料必须真实有效，资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程，任何阶段如发现应聘人员不符合招聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况，将随时取消其考核或聘用资格，所造成的一切后果由应聘人员本人承担。
现场报名资格审核合格的报名者进入初面环节。初面方式为面谈考察，主要是对报名者学习成绩、在校表现、求职意愿、基本素质和岗位匹配度等内容进行考察了解。招聘企业将通过《报名表》上所留联系方式通知初面考察通过的报名者进入面试考核环节。
初面通过的报名者进入面试考核。面试考核的具体时间、地点另行通知。考核方式为半结构化面试，主要考核举止仪容仪表、沟通表达能力、临场应变能力、分析思维能力等。面试考核总成绩满分为100分，未参加面试或面试成绩低于80分的为考核不合格。
同一招聘岗位的招聘人数与实际参加面试人数之比不低于1:2，达不到上述比例的相应调减招聘人数，无法调减的划定面试最低合格分数线分不得进入下一环节。
依据面试考核结果，按岗位需求从高分到低分依次等额确定签订协议人员名单。对面试考核合格人员先签订用人协议，待毕业后由招聘企业验证审核相关材料(毕业证、学位证等)，再进入体检等后续程序。
体检项目和标准参照国家公务员相关标准执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。初次体检不合格的，可在接到结果通知3日内申请复检一次，体检结果以复检为准。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位面试考核合格人员总成绩从高分到低分依次等额递补，递补只进行一次。
体检合格者由招聘企业对其进行原件校验和背景调查，查询其所提交的相关材料的真实性、准确性，并对其征信记录等进行调查，经验证后，确定是否适合聘用。因调查不合格或放弃等原因出现的空缺不再递补。
原件校验和背景调查合格者由招聘企业确定为拟聘人员，在“成都兴贤人才微信公众号(cdxxrc)”进行为期7个工作日的公示。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额不再递补。
经公示无异议的拟聘人员办理聘用手续。拟聘人员应在规定的时限内到招聘企业报到。未经招聘企业同意，逾期未报到者，视为自动放弃，产生的空额不再递补。公开招聘人员按照国家规定实行试用期制度，试用期满不合格者予以解聘。
公开招聘工作应确保信息、过程、结果公开，严格按照区属国有企业公开招聘相关制度和违纪违规行为处理相关规定要求开展工作，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假的聘用人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。为保证公开招聘工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。监督举报：区纪委监委驻成都经开发展控股集团有限公司纪检监察组，。
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【导语】：成都事经开区(龙泉驿区)区属国有企业面向全国重点高等院校公开招聘优秀毕业生8名。
为深入实施人才强企战略，着力推进区属国有企业高质量发展和市场化转型，成都经开区(龙泉驿区)区属国有企业面向全国重点高等院校公开招聘优秀毕业生8名。本次公开招聘的员工与区属国有企业签订正式劳动合同。现将有关事项公告如下：
符合《成都经济技术开发区(龙泉驿区)区属国有企业2024“蓉漂人才荟”面向全国重点高等院校公开招聘优秀毕业生岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)中招聘岗位资格条件要求的、普通高等院校2024年1月1日至2025年12月31日毕业的硕士及以上学历学位的优秀高校毕业生。应聘人员须在2025年12月31日之前取得应聘资格条件要求的国家承认的毕业证、相应学位证等证书;国外、境外留学人员须于2025年12月31日之前取得教育部中国留学服务中心学历、学位认证证书。高校毕业证书所载专业名称与教育部公布的专业目录名称不一致的，需提供省级教育部门或所在高校对其所学专业的认定证明。
(1)具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
(3)在校期间学习成绩优异，且无不及格科目;品德优良，行为规范，在校期间无任何违纪违规行为。
本次招聘采取现场报名的方式进行。凡符合《岗位表》(附件1)资格条件的普通高等院校2024-2025年毕业的硕士及以上学历学位优秀毕业生均可在规定时间内在招聘会现场通过投递个人材料进行报名。每名应聘人员可按相应岗位资格条件自愿选择一个岗位报考。报名时提供的信息和材料应真实、准确、完整。应聘人员报名时所留联系方式必须准确无误，在招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，请主动告知招聘企业。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员本人承担。
2024年9月27日上午9:00至12:00，北京市海淀区清华园街道清华大学学生职业发展指导中心(祖龙广场)(2024“蓉漂人才荟”清华大学专场活动校园招聘会);
2024年9月28日下午14:00至17:00，北京市海淀区燕园街道颐和园路5号邱德拔体育馆(2024“蓉漂人才荟”北京大学专场活动校园招聘会);
2024年9月27日—28日9:00至17:00，北京市海淀区中关村东路1号院北京文津国际酒店大厅。
1.《成都经济技术开发区(龙泉驿区)区属国有企业2024“蓉漂人才荟”面向全国重点高等院校公开招聘优秀毕业生报名表》(附件2，以下简称《报名表》)。
3.学历、学位证书原件和复印件1份，或学信网学历认证材料(《教育部学历证书电子注册备案表》)1份，或学籍证明1份。高校毕业证书或学历认证材料所载专业名称与招聘岗位专业要求名称(教育部公布的专业目录名称)不一致的，需提供近期由省级教育部门或所在高校对其所学专业的认定证明原件1份(内容须明确该专业符合招聘岗位要求的具体某专业);在国外(境外)高校学习的人员需提供教育部留学服务中心国外(境外)学历学位认证证书原件和复印件1份，证书所载专业名称与招聘岗位专业要求名称不一致的，需提供与招聘岗位要求的具体某专业相似证明原件1份。
5.2025年高校毕业生提供加盖鲜章的《高校毕业生就业推荐表》及复印件1份。如未发放此表，请提交由学校出具的证明材料(包括姓名、毕业时间、毕业院系、专业等内容)。
招聘会当日对报名者逐一审查资格条件，资格审核通过后的报名者即可进入初面环节。报名者提供的全部材料必须真实有效，资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程，任何阶段如发现应聘人员不符合招聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况，将随时取消其考核或聘用资格，所造成的一切后果由应聘人员本人承担。
现场报名资格审核合格的报名者进入初面环节。初面方式为面谈考察，主要是对报名者学习成绩、在校表现、求职意愿、基本素质和岗位匹配度等内容进行考察了解。招聘企业将通过《报名表》上所留联系方式通知初面考察通过的报名者进入面试考核环节。
初面通过的报名者进入面试考核。面试考核的具体时间、地点另行通知。考核方式为半结构化面试，主要考核举止仪容仪表、沟通表达能力、临场应变能力、分析思维能力等。面试考核总成绩满分为100分，未参加面试或面试成绩低于80分的为考核不合格。
同一招聘岗位的招聘人数与实际参加面试人数之比不低于1:2，达不到上述比例的相应调减招聘人数，无法调减的划定面试最低合格分数线分不得进入下一环节。
依据面试考核结果，按岗位需求从高分到低分依次等额确定签订协议人员名单。对面试考核合格人员先签订用人协议，待毕业后由招聘企业验证审核相关材料(毕业证、学位证等)，再进入体检等后续程序。
体检项目和标准参照国家公务员相关标准执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。初次体检不合格的，可在接到结果通知3日内申请复检一次，体检结果以复检为准。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位面试考核合格人员总成绩从高分到低分依次等额递补，递补只进行一次。
体检合格者由招聘企业对其进行原件校验和背景调查，查询其所提交的相关材料的真实性、准确性，并对其征信记录等进行调查，经验证后，确定是否适合聘用。因调查不合格或放弃等原因出现的空缺不再递补。
原件校验和背景调查合格者由招聘企业确定为拟聘人员，在“成都兴贤人才微信公众号(cdxxrc)”进行为期7个工作日的公示。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额不再递补。
经公示无异议的拟聘人员办理聘用手续。拟聘人员应在规定的时限内到招聘企业报到。未经招聘企业同意，逾期未报到者，视为自动放弃，产生的空额不再递补。公开招聘人员按照国家规定实行试用期制度，试用期满不合格者予以解聘。
公开招聘工作应确保信息、过程、结果公开，严格按照区属国有企业公开招聘相关制度和违纪违规行为处理相关规定要求开展工作，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假的聘用人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。为保证公开招聘工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。监督举报：区纪委监委驻成都经开发展控股集团有限公司纪检监察组，。